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回答1
我們邀請臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師解答上述提問,您可以進行追問或是評價
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王寧 主任醫(yī)師
江蘇省中醫(yī)院
三級甲等
神經(jīng)內(nèi)科
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職場人突發(fā)腔隙性腦梗死住院會影響工作,受病情嚴(yán)重程度、住院時長、工作性質(zhì)、康復(fù)情況、工作交接情況等因素影響。 1. 病情嚴(yán)重程度:若病情較輕,癥狀不明顯,對工作影響相對??;若病情重,出現(xiàn)肢體活動障礙、言語不利等,影響就大。 2. 住院時長:住院時間短,對工作安排影響??;住院時間長,工作積壓,影響大。 3. 工作性質(zhì):工作強度低、靈活性高的,影響小;工作強度大、時間要求高的,影響大。 4. 康復(fù)情況:康復(fù)快、效果好,能早日回歸工作,影響??;康復(fù)慢,會延長離崗時間。 5. 工作交接情況:交接順利,同事可暫時接手,影響小;交接不順利,工作易混亂。 職場人突發(fā)腔隙性腦梗死住院通常會對工作有影響,具體程度取決于多種因素。建議及時就醫(yī)治療,積極康復(fù),做好工作交接。
2025-03-13 01:36
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